STATUS IS UPवेबसाइट की तैयारी
हिन्दी
मालिक कार्यक्षेत्र
SIU एक्सप्लोर करें

श्रेणी बेंचमार्क · स्नैपशॉट 23 अक्टूबर 2026

जॉब पोर्टल, HR और भर्ती: वेबसाइट की तैयारी

SID वेबसाइट कैटलॉग की 1,647 जॉब पोर्टल, HR और भर्ती साइटों पर 31 कॉन्फ़िगरेशन जाँचें, साथ ही Chrome UX Report की शीर्ष 50K साइटों में शामिल साइटों के लिए 244 अलग-अलग प्रोफ़ाइल।

मापी गई साइटें
1,647

लोकप्रियता के सभी स्तर

तैयारी सूचकांक की माध्यिका
65/100

सभी साइटें: 64

प्रोफ़ाइल
244

शीर्ष-50K साइटें

सबसे कमज़ोर लेन
रिकवर करें

सबसे कम भारित स्कोर

लेन के अनुसार तैयारी

सक्षम करें

83/100

सभी साइटें 77

कठोर करें

56/100

सभी साइटें 55

तेज़ करें

62/100

सभी साइटें 63

रिकवर करें

10/100

सभी साइटें 11

जॉब पोर्टल, HR और भर्ती साइटों में सबसे बड़ी कमियाँ

वे जाँचें जिनमें सुधार की सबसे अधिक गुंजाइश है, प्रभाव के अनुसार भारित।

  1. HSTS कम से कम एक वर्ष के लिए रखा गया है

    37% पाया गया · सभी साइटें 31%

    HTTPS प्रतिक्रियाओं में Strict-Transport-Security भेजें। कम max-age से शुरू करें (उदाहरण के लिए 300 सेकंड), पुष्टि करें कि हर सबडोमेन HTTPS पर काम करता है, फिर इसे चरणों में बढ़ाकर 31536000 करें। includeSubDomains केवल तभी जोड़ें जब सभी सबडोमेन HTTPS पर हों। HSTS प्रीलोड वैकल्पिक है और इसे वापस लेना कठिन है; hstspreload.org स्वयं डिफ़ॉल्ट रूप से इसकी अनुशंसा नहीं करता।

    मार्गदर्शिका: वेबसाइट मालिकों के लिए HTTPS और TLS मार्गदर्शिका

  2. security.txt प्रकाशित है

    5.2% पाया गया · सभी साइटें 5.5%

    RFC 9116 की आवश्यकता के अनुसार, /.well-known/security.txt को कम से कम Contact और Expires फ़ील्ड के साथ प्रकाशित करें, और इसकी वैधता समाप्त होने से पहले इसकी समीक्षा करें।

    मार्गदर्शिका: मालिकों के लिए व्यावहारिक वेबसाइट हेल्थ चेक

  3. DMARC नीति क्वारंटीन करने या अस्वीकार करने को लागू करती है

    37% पाया गया · सभी साइटें 31%

    पहले p=none और रिपोर्टिंग पते के साथ DMARC प्रकाशित करें, SPF या DKIM संरेखण में विफल होने वाले वैध प्रेषकों को ठीक करें, फिर quarantine और अंत में reject अपनाएँ।

    मार्गदर्शिका: मालिकों के लिए व्यावहारिक वेबसाइट हेल्थ चेक

  4. आधुनिक इमेज फ़ॉर्मैट उपयोग में हैं

    39% पाया गया · सभी साइटें 40%

    JPEG या PNG फ़ॉलबैक के साथ WebP या AVIF भेजें, या तो इमेज CDN के ज़रिए या बिल्ड के समय दोनों फ़ॉर्मैट बनाकर।

    मार्गदर्शिका: AVIF, WebP, JPEG और PNG: सही इमेज फ़ॉर्मेट चुनें

  5. CAA रिकॉर्ड सीमित करते हैं कि कौन प्रमाणपत्र जारी कर सकता है

    11% पाया गया · सभी साइटें 11%

    ऐसे CAA रिकॉर्ड प्रकाशित करें जिनमें आपके द्वारा वास्तव में उपयोग किए जाने वाले हर CA का नाम हो, उन CA सहित जिनका उपयोग आपका CDN प्रबंधित प्रमाणपत्रों के लिए करता है। यदि आप रिपोर्ट चाहते हैं, तो iodef संपर्क जोड़ें।

    मार्गदर्शिका: वेबसाइट मालिकों के लिए HTTPS और TLS मार्गदर्शिका

  6. स्थिर फ़ाइलें 30 या अधिक दिनों के लिए कैश की गई हैं

    49% पाया गया · सभी साइटें 50%

    वर्ज़न वाली (फ़िंगरप्रिंट की गई) CSS, JavaScript, फ़ॉन्ट और इमेज फ़ाइलों के लिए Cache-Control: public, max-age=31536000, immutable सेट करें और सामग्री बदलने पर फ़ाइल का नाम बदलें।

    मार्गदर्शिका: वेबसाइट मालिकों के लिए ब्राउज़र कैशिंग मार्गदर्शिका

जहाँ जॉब पोर्टल, HR और भर्ती साइटें आगे हैं

  • robots.txt प्रकाशित91% पाया गयासभी साइटें 79%
  • सोशल प्रीव्यू छवि सेट की गई65% में पाया गयासभी साइटें 55%
  • मेटा विवरण लिखा गया90% में पाया गयासभी साइटें 82%
  • Referrer-Policy सेट30% पाया गयासभी साइटें 23%

टेक्नोलॉजी स्टैक का मिश्रण

CDN और एज

प्लैटफ़ॉर्म या फ़्रेमवर्क

DNS संचालक

प्रमाणपत्र प्राधिकरण

तैयारी में अग्रणी

शीर्ष 50K में शामिल जॉब पोर्टल, HR और भर्ती साइटें, जिनमें देखी गई प्रथाओं का अनुपात सबसे अधिक है (कम-से-कम 31 में से 26 जाँचें मापी गई हैं)। इसमें केवल वही सूचीबद्ध है जो हमने 23 अक्टूबर 2026 स्नैपशॉट में देखा; मालिक सुधार का अनुरोध कर सकते हैं।

  1. cvwizard.com93/100
  2. jobseeker.com93/100
  3. empregare.com90/100
  4. internshala.com89/100
  5. ejobs.ro89/100
  6. ticonsiglio.com89/100
  7. xing.com87/100
  8. jenprace.cz86/100
  9. nube.com.br86/100
  10. acheconcursos.com.br85/100

जॉब पोर्टल, HR और भर्ती के लिए सभी 31 जाँचें

जाँचलेनदेखा गयासभी साइटेंमापा गया
HTTP अनुरोध HTTPS पर जाते हैंकठोर करें94%91%1,541
HSTS कम से कम एक वर्ष के लिए रखा गया हैकठोर करें37%31%1,637
TLS 1.3 पर सहमति बनीकठोर करें90%92%1,601
प्रमाणपत्र की वैधता में 14 दिनों से अधिक शेष हैंकठोर करें99%>99%1,601
प्रमाणपत्र की वैधता अवधि 100 दिन या उससे कम हैकठोर करें67%75%1,601
CAA रिकॉर्ड सीमित करते हैं कि कौन प्रमाणपत्र जारी कर सकता हैकठोर करें11%11%1,646
DNSSEC हस्ताक्षरित हैकठोर करें8.5%8.1%1,644
security.txt प्रकाशित हैकठोर करें5.2%5.5%1,582
DMARC नीति क्वारंटीन करने या अस्वीकार करने को लागू करती हैकठोर करें37%31%1,646
X-Content-Type-Options: nosniffकठोर करें44%48%1,637
फ़्रेमिंग प्रतिबंधित हैकठोर करें45%49%1,637
कॉन्टेंट सुरक्षा नीति मौजूद हैकठोर करें29%31%1,637
Referrer-Policy सेट हैकठोर करें30%23%1,637
HTTP/2 पर सहमति बनीतेज़ करें87%89%1,601
HTTP/3 की उपलब्धता घोषित हैतेज़ करें33%36%1,637
HTML संपीड़ित हैतेज़ करें92%93%1,632
स्थिर फ़ाइलें 30 या अधिक दिनों के लिए कैश की गई हैंतेज़ करें49%50%1,386
आधुनिक इमेज फ़ॉर्मैट उपयोग में हैंतेज़ करें39%40%1,389
स्क्रीन से बाहर की छवियाँ लेज़ी-लोड की जाती हैंतेज़ करें59%61%1,294
head अनुभाग में रेंडरिंग रोकने वाली कोई स्क्रिप्ट नहीं हैतेज़ करें46%44%1,637
robots.txt प्रकाशित हैसक्षम करें91%79%1,590
XML साइटमैप खोजा जा सकता हैसक्षम करें80%73%1,622
IPv6 के माध्यम से पहुँचा जा सकता हैसक्षम करें44%44%1,646
कैनोनिकल URL घोषित हैसक्षम करें74%70%1,637
मेटा विवरण लिखा गया हैसक्षम करें90%82%1,637
मोबाइल व्यूपोर्ट कॉन्फ़िगर किया गया हैसक्षम करें97%96%1,637
संरचित डेटा मौजूद हैसक्षम करें59%53%1,637
सोशल प्रीव्यू छवि सेट हैसक्षम करें65%55%1,637
पेज की भाषा घोषित हैसक्षम करें93%91%1,637
होमपेज तक अधिकतम एक रीडायरेक्ट हैसक्षम करें98%98%1,640
नेमसर्वर अलग-अलग प्रदाताओं में वितरित हैंरिकवर करें10%11%1,641

जॉब पोर्टल, HR और भर्ती प्रोफ़ाइल

जॉब पोर्टल, HR और भर्ती की तैयारी की सभी 244 प्रोफ़ाइल देखें (अंग्रेज़ी)